Principais atividades:

• Será o ponto focal e realizará rotina de apuração e fechamento do ponto eletrônico e controle de banco de horas.
• Processar cadastro de colaborador no sistema de ponto e de atestados;
• Processar emissão de cartão de ponto e ocorrências;
• Orientar os gestores quanto a gestão, edição e controle da jornada de trabalho dos funcionários de nossos clientes;
• Apoiar os gestores, quando necessário, no fechamento da folha de ponto dos funcionários das empresas, orientando-o quanto ao cumprimento da legislação trabalhista para a relação entre instituição e o funcionário;
• Organizar e arquivar documentos dos colaboradores e auxiliar nas demais rotinas do departamento.

Requisitos:

• Conhecimento com ponto eletrônico;
• Pacote office intermediário.

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